Soziales Faulenzen: »Gruppenarbeit führt zu sozialem Faulenzen«

Ein Fehler vieler Führungskräfte: Aufgaben an Teams verteilen. Zumindest warnt der Wissenschaftler Michael Busch davor und sagt: Das macht extrem unproduktiv.

Zum Artikel →

Quelle: www.zeit.de